LEDiAN SPA アルバイトスタッフの皆さまへ

時給制度改定のお知らせ

アルバイト新時給

現在勤務中のスタッフを含め、週4日以上を基本勤務とする方の時給を改定します。

制度開始日 2026年9月1日
10月25日支給分から反映
研修終了後｜週3日以下 時給 1,450円 現在の標準時給を継続
研修終了後｜週4日以上 時給 1,600円 契約内容と勤務状況を確認して個別決定
01
LEDiAN SPA 新しい時給区分

2026年9月1日から

勤務日数別の時給

研修期間中と研修終了後で、次の時給を適用します。

契約上の勤務日数 研修期間中 研修終了後
週3日以下 1,350円 1,450円
週4日以上 1,450円 1,600円
1

既存の個別昇給は引き続き反映

これまでに昇給していた金額は、改定後の時給にもそのまま加算されます。

2

対象者には個別にお知らせ

店長と人事で対象を確認し、適用する時給と契約内容を本人へ個別にお知らせします。

3

条件変更は新しい雇用契約書で確認

変更内容を説明し、本人の合意のもとで新しい雇用契約書を締結します。

02
LEDiAN SPA 2026年9月1日から

現行と改定後の比較

時給・手当の変更内容

勤務日数 現行 9月1日以降
週3日
以下		 通常 1,450円 土日 ＋100円 皆勤手当あり 変更なし 現行どおり
週4日
以上		 通常 1,450円 土日 ＋100円 皆勤手当あり 全日 1,600円 土日加算なし 皆勤手当なし
これまでに昇給していた金額は、改定後の時給にもそのまま加算されます。
03
LEDiAN SPA アルバイト新時給

対象者の確認

週4日以上の適用条件

1

週4日以上を基本勤務として契約

雇用契約の内容と、実際のシフト提出・勤務状況を確認します。

2

判断が必要な場合は個別面談

今後も週4日以上勤務できるか、曜日や時間帯を本人と確認したうえで決定します。

3

勤務状況が変わった場合

週4日以上の勤務が続かない場合は、個別面談のうえ、契約と時給区分を見直します。

店舗都合で勤務日数が減った場合は、その事情を考慮して判断します。
対象となる方には店長または人事から個別にご案内します。不明点がある場合も、個別にご相談ください。
04
LEDiAN SPA 全スタッフの皆さまへ

【重要】時給改定と接客・勤務基準のお知らせ

改定方針

人件費相場の上昇を踏まえ、待遇を見直します。今回の時給改定は、接客品質とサービス価値の向上も目的としています。

全スタッフ共通 接客・勤務の4つの基本

勤務日数に関係なく、全員で同じ水準をそろえていきます。

01
挨拶をするスタッフのイラスト

挨拶は明るく、はっきり

  • 来店時「いらっしゃいませ」
  • 退店時「ありがとうございました」
  • お客様の後ろを通る際「失礼いたします」
  • 聞こえない声、無言対応は禁止
02
顔を上げて周囲を見るスタッフのイラスト

常に顔を上げ、お客様を最優先

  • 待機中に下を向かない
  • 来店に気づいたら、手を止めてすぐに対応
  • 私語や作業を優先しない
03
素早い行動を表すストップウォッチのイラスト

テキパキ動く

  • 座席選択POPはすぐに提示
  • ご案内、片付け、補充は後回しにしない
  • お客様を待たせる「ゆっくり」「ダラダラ」は禁止
04
周囲への気づきを表す目のイラスト

周囲を見て、自分から動く

  • 指示待ちにならず、店内を確認
  • 困っているお客様へ先に声をかける
  • 手が空いたら清掃・整理・補充
フロントカメラ

接客品質の向上を目的として、フロントにカメラを設置します。映像は責任者が必要な範囲で確認し、接客品質の確認・改善の範囲内で使用・管理します。接客上の改善点がある場合は、必要に応じて本人へ個別に共有します。

改善が必要な場合

まず状況を確認し、具体的な改善点を共有します。同じ状況が続く場合は、勤務評価や契約更新の判断に反映することがあります。

一人の気の緩みが、店舗全体の信用を損ないます。勤務日数に関係なく、責任ある行動を徹底してください。